Aspire Journeys
Journey Dirigeant des dirigeants
- 31 Cours | 23h 29m 53s
- 18 Livres | 6h 14m
- 1 Livre audio | 19m 31s
Lorsque vous devenez le dirigeant d'autres dirigeants, vous atteignez un moment critique qui requiert un autre type de leadership. Vous guiderez probablement vos collaborateurs au cours de ces perturbations et ces changements. Ce Journey de leadership renforce votre capacité à penser stratégiquement et à façonner la culture de votre organisation. Diriger des dirigeants peut être le défi ultime. Apprenez à soutenir les dirigeants et à ajouter de la valeur à votre organisation.
Accéder à la haute direction
La transition vers la haute direction peut être difficile. L’approche, les attitudes ou l’état d’esprit qui ont bien fonctionné dans un rôle de direction intermédiaire pourraient ne pas suffire à un poste plus élevé. Une transition réussie consiste souvent à abandonner l’ancien mode de travail et à développer une nouvelle approche et un nouvel état d’esprit. Il s'agit d'acquérir de nouvelles compétences, de nouvelles perspectives et une maturité en leadership.
- 1 Cours | 20m 39s
Pensée stratégique
Les dirigeants doivent réfléchir de manière stratégique pour faire avancer l’entreprise. En savoir plus sur l'intégration de la réflexion stratégique à vos compétences en leadership.
- 1 Cours | 41m 43s
Façonner la culture
Les leaders d’aujourd’hui travaillent dans un environnement multiculturel. Découvrez comment diriger des équipes globalisées afin de favoriser une compréhension interculturelle.
- 2 Cours | 1h 46m 8s
Diriger en période de disruption
La disruption touche toutes les entreprises. Découvrez les stratégies qui vous permettront de diriger efficacement en période de disruption.
- 4 Cours | 2h 49m 30s
Diriger le changement
Diriger les autres à travers le changement est une capacité de leadership essentielle. En savoir plus sur les compétences et l'adoption des attributs pour devenir un leader du changement efficace.
- 2 Cours | 2h 5m 19s
COURS INCLUS
Transitions de leadership : Devenir un cadre supérieur
Devenir un cadre supérieur peut être difficile. L'approche, l'attitude ou l'état d'esprit qui a fonctionné dans un rôle de niveau intermédiaire peuvent ne pas suffire dans un poste plus élevé. Une transition réussie consiste souvent à abandonner les anciennes habitudes et à développer une nouvelle approche et un nouvel état d'esprit. Il faut acquérir de nouvelles compétences, de nouvelles perspectives et une maturité en matière de leadership. Dans ce cours, vous découvrirez les qualités nécessaires à la maturité en matière de leadership et à la gestion d'un secteur fonctionnel, ainsi que les stratégies et les bonnes pratiques pour déléguer aux échelons supérieurs et la transition vers le rôle de dirigeant.
7 vidéos |
20m
Appréciation
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COURS INCLUS
Conseils de leadership sur la pensée stratégique
La pensée stratégique c'est le fait d'avoir une vision d'ensemble, qui va au-delà des petits détails. Pour acquérir une perspective indispensable à l'élaboration de stratégies efficaces, les leaders doivent poser de nombreuses questions. Pour réussir, il faut sortir des sentiers battus !
13 vidéos |
41m
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COURS INCLUS
Diriger dans différentes cultures
La mondialisation est une réalité. Autrefois, seuls les explorateurs et les grands voyageurs devaient avoir des connaissances culturelles, mais maintenant la plupart d'entre nous travaillent avec des personnes d'horizons culturels différents. Nos attitudes, croyances et styles de communication différents sont source de défis quotidiens pour les chefs d'entreprise chargés de diriger des équipes multiculturelles. La gestion de la diversité est désormais une compétence nécessaire. Dans ce cours, vous apprendrez à diriger la diversité. Vous explorerez la nature dynamique de l'intelligence culturelle et comment la développer et l'utiliser pour combler les différences culturelles. Vous découvrirez également des techniques pour motiver, influencer et gérer des équipes multiculturelles, et adapter votre propre style de leadership. En dernier lieu, vous apprendrez à gérer les conflits entre les cultures en identifiant et en parcourant les barrières culturelles et les terrains minés.
8 vidéos |
51m
Appréciation
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Conseils de leadership sur la manière de diriger dans toutes les cultures
À mesure que le terrain de jeu s'internationalise, les coaches doivent en faire autant. Les jeux internationaux présentent une variété de règles et d'acteurs, et les leaders souhaitant remporter le grand chelem doivent adapter leur approche aux relations, à la communication, voire leur propre style de leadership.
12 vidéos |
54m
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COURS INCLUS
Diriger en période de disruption
La disruption est la nouvelle norme dans le monde des affaires d'aujourd'hui et les dirigeants qui la considèrent comme une menace ont de grandes chances d'être laissés pour compte. Dans ce cours, vous apprendrez comment les procédures de disruption vous permettront d'exploiter de nouveaux leviers afin de faire évoluer votre entreprise.
7 vidéos |
41m
Appréciation
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Conseils de leadership sur la manière de diriger malgré les disruptions
La vague de disruptions crée des opportunités pour les personnes parvenant à exploiter leur pouvoir. Découvrez comment aligner les engagements, favoriser l'innovation, mobiliser les talents et vous adapter à la marée montante. Il n'y a pas de meilleur moment pour exploiter la disruption.
6 vidéos |
18m
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Le leader agile
Un léger changement de direction peut vous lancer sur le chemin de la réussite. Dans ce cours, vous découvrirez comment adopter un état d'esprit concentré et flexible ; comment réagir rapidement grâce à des techniques adaptatives et comment donner aux autres les moyens d'atteindre l'objectif.
7 vidéos |
43m
Appréciation
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Conseils de leadership sur comment diriger avec agilité
Un leader agile est une personne flexible, capable de sentir et de saisir les opportunités. Il est constamment à l'affût du changement. Découvrez comment l'agilité peut vous rendre, vous, votre équipe et votre organisation, plus innovants, réactifs et performants.
21 vidéos |
1h 5m
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COURS INCLUS
Accompagner le défi du changement
L'un des aspects les plus compliqués consiste à faire en sorte que tout le monde se sente concerné. En tant que leader du changement, votre tâche consiste à préparer le terrain pour votre équipe. Dans cette vidéo, vous découvrirez un processus en quatre étapes pour démontrer le besoin d'un changement.
8 vidéos |
1h 8m
Appréciation
Badge
Conseils de leadership sur la manière d'implémenter le changement
Les entreprises échouent quand il n'y a pas de changement, raison pour laquelle elles doivent savoir implémenter le changement, aussi bien en prévoyant des résistances éventuelles qu'en suscitant l'adhésion de leurs équipes, afin que celles-ci avancent sans perdre de vue leurs objectifs quotidiens. Vous pouvez rendre le changement possible.
20 vidéos |
56m
Badge
GAGNEZ UN BADGE NUMÉRIQUE QUAND VOUS AUREZ TERMINÉ CES PISTES
Skillsoft vous offre la possibilité d’obtenir un badge numérique à l’issue de certains de nos cours, qui peut être partagé sur n’importe quels réseau social ou plate-forme professionnelle.
Les badges numériques vous appartiennent, pour toujours.
