CRÉEZ UN MILIEU DE TRAVAIL ÉTHIQUE ET CONFORME
Atténuez les risques, assurez la cohérence, renforcez la culture, vivez vos valeurs et alimentez la croissance en formant les employés aux lois, aux règlements et aux comportements attendus qui affectent leurs activités quotidiennes.
FAIRE "CE QU'IL FAUT" SIGNIFIE QUELQUE CHOSE DE DIFFÉRENT POUR CHAQUE PERSONNE
PRÉCISION
Les cours de Skillsoft sont développés en collaboration avec des avocats praticiens expérimentés qui sont spécialisés dans la confrontation quotidienne avec des questions de conformité difficiles.
TRANSPARENCE
Les organisations peuvent communiquer les normes juridiques et les attentes internes aux employés - en réduisant le risque de violations pour construire une culture éthique et légale.
PERTINENCE
Nos cours s'appuient sur des simulations réelles et des supports de formation actualisés qui s'alignent sur les réglementations importantes, vous aidant ainsi à éviter les conséquences financières et les atteintes à la réputation.
RÉDUISEZ LES RISQUES EN VEILLANT À CE QUE TOUT LE MONDE SOIT SUR LA MÊME LONGUEUR D'ONDE.
- Alignez les programmes de formation sur les principaux objectifs commerciaux de votre organisation
- Fournissez un contenu de conformité actualisé reflétant les lois et réglementations en vigueur.
- Réduisez les coûts opérationnels et les inefficacités liés à la formation
- Utilisez la technologie pour accroître l'efficacité de vos départements Conformité, Juridique, RH, et Formation et Développement.
- Donnez le ton pour la conduite des affaires d'une manière légale et éthique
ASSUREZ UNE FORMATION COHÉRENTE ET COMPLÈTE EN MATIÈRE D'ÉTHIQUE.
Quelle est votre stratégie de formation en matière d'éthique et de conformité ? Skillsoft fournit aux employés des directives pour les aider à réduire les risques.
FAVORISER LA CROISSANCE DE VOTRE ENTREPRISE GRÂCE À DES COURS DE FORMATION À L'ÉTHIQUE
HARCÈLEMENT AU TRAVAIL
Le harcèlement et la discrimination sur le lieu de travail sont démoralisants pour leurs victimes et ont un impact négatif sur l'environnement de travail.
DÉLIT D'INITIÉ
Les délits d'initiés sont préjudiciables au marché et peuvent sérieusement ébranler la confiance des investisseurs.
CONFIDENTIALITÉ ET PROTECTION DES DONNÉES
Évitez les conséquences coûteuses d'une perte de données tout en protégeant la réputation de votre organisation.
DÉCOUVREZ LES PRINCIPAUX RISQUES JURIDIQUES ET ÉTHIQUES DANS LE MILIEU DE TRAVAIL D'AUJOURD'HUI
Les risques juridiques et éthiques sont nombreux sur le lieu de travail moderne. Les employeurs doivent décider lesquels ont le plus d'impact sur l'organisation - et aider les employés à relever le défi et à atténuer le risque. Le code de conduite de votre organisation peut vous aider.