Erfolgreich zusammenarbeiten
Jeder
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Bei der Einstellung von Personal achten Unternehmen in erster Linie auf die Fähigkeit des Bewerbers zur Zusammenarbeit. Den heutigen Personalverantwortlichen ist bewusst, dass Zusammenarbeit zu besseren Problemlösungen und höherer Produktivität führt. Außerdem fördert sie den Zusammenhalt der Teammitglieder, die ihr Fachwissen teilen und voneinander lernen. Eine Definition des Begriffs Zusammenarbeit ist jedoch nicht ganz einfach, da sie bei unterschiedlichen Branchen, Abteilungen und Funktionen unterschiedliche Bedeutungen haben kann. In diesem Kurs lernen Sie die Bedeutung von Zusammenarbeit, das Konzept von Teaming in der Zusammenarbeit und die besten Praktiken, um ein gutes Teammitglied und ein erfolgreicher Mitarbeiter zu sein, kennen. Sie werden Konfliktmanagementstile betrachten und herausfinden, welchen Stil Sie verfolgen und welche Auswirkungen er auf Ihr Team hat.
LERNINHALTE
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Die schlüsselkonzepte, die in diesem kurs behandelt wurden, erkundenMerkmale von zusammenarbeit erkennenEigenschaften erkennen, die sie zu einem großartigen teammitglied machen
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Eigenschaften guter teammitglieder erkennenDie merkmale von teaming benennenUnterschiedliche arbeitsstile von teammitgliedern erkennen
IN DIESEM KURS
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1m 26sNach diesem Video werden Sie die Schlüsselkonzepte, die in diesem Kurs behandelt wurden, erkunden. KOSTENLOSER ZUGRIFF
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8m 4sNach diesem Video können Sie die Merkmale von Zusammenarbeit erkennen. KOSTENLOSER ZUGRIFF
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9m 39sNach diesem Video können Sie Eigenschaften erkennen, die Sie zu einem großartigen Teammitglied machen. KOSTENLOSER ZUGRIFF
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4m 46sNach diesem Video sind Sie in der Lage, die Eigenschaften guter Teammitglieder zu erkennen. KOSTENLOSER ZUGRIFF
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5m 55sNach diesem Video können Sie die Merkmale von Teaming benennen. KOSTENLOSER ZUGRIFF
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6m 30sAm Ende dieses Videos sind Sie in der Lage, die unterschiedlichen Arbeitsstile von Teammitgliedern zu erkennen. KOSTENLOSER ZUGRIFF
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