前向きな気持ちでフィードバックを受け取る
Dnaleveleveryone
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「フィードバック」という言葉を聞くと、身の毛がよだつかもしれません。 多くの人がフィードバックを脅威と考えています。 ポジティブなフィードバックでさえ攻撃のように見えることがあります。 エゴと自尊心があるため、心を閉ざして追い払いたいと思うになります。 しかし、フィードバックは職務上の成長と発展に必要な要素です。 前向きな考え方で、落ち着いてフィードバックを受け取れば、それを使用してパフォーマンスを向上させ、キャリアを伸ばすことができます。 このコースでは、フィードバックを受けることが単なる賞賛や批判を受けることとどのように異なるのかを探ります。 建設的なフィードバックをプラス思考を持って純粋に聞くことが、反応と応答にどう影響するかを学びます。 また、フィードバックを適用することが職務上の成長や自己発展にどう役立つかについても学びます。
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このコースで取り上げられている重要な概念を理解するフィードバックを受け取ることのプラスの効果を特定するフィードバックへ抵抗したい気持ちを抑えるためのアプローチを特定するフィードバックを建設的に聞くためのテクニックを認識する
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ネガティブなフィードバックにおいてポジティブな面を見るための戦略を認識するプロとして成長するためにフィードバックを活用する方法を特定する本コースで学んだことを振り返る
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1m 9s前向きな考え方で、落ち着いてフィードバックを受け取れば、それを使用してパフォーマンスを向上させ、キャリアを促進することができます。 このビデオでは、フィードバックが単純な賞賛や批評とどのように異なるかなど、このコースで取り上げられている重要な概念について学びます。 commonFreeAccess
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4m 57sフィードバックを求めたり受け取ったりすることに抵抗がなければ、チームや組織全体のパフォーマンスだけでなく、あなた自身のパフォーマンスも向上します。 このビデオでは、フィードバックを受け取ることのプラスの効果を探ります。 commonFreeAccess
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5m 2sフィードバックを受け取ることは、必ずしも快適な体験とは限りません。 時には聞きたくないことが伝えられることもあるでしょう。 このビデオでは、フィードバックへ抵抗したい気持ちを抑えるためのアプローチについて学びます。 commonFreeAccess
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5m 5sヒアリングは受け身的な、神経の反射です。 しかし、リスニングは、集中力と注意を必要とする意識的な行動です。 このビデオでは、フィードバックを建設的に聞くためのテクニックを学びます。 commonFreeAccess
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3m 46sフィードバックの提供をコントロールすることはできませんが、フィードバックを受け入れる方法とフィードバックを作成する方法をコントロールすることはできます。 このビデオでは、ネガティブなフィードバックにおいてポジティブな面を見るための戦略について学びます。 commonFreeAccess
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4m 43sフィードバックを実行に移せば、あなたの可能性が開花し、職業上のさらなる発展が見込めます。 このビデオでは、専門能力の開発のためにフィードバックを使用する戦略を探ります。 commonFreeAccess
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1m 19sこのビデオでは、「前向きな気持ちでフィードバックを受け取る」コースで取り上げられている主な概念を確認します。 commonFreeAccess
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